Яндекс.Метрика
Решаем вместе
Есть проблемы с дополнительным образованием детей? С записью в кружки и секции? Расскажите об этом

КОПИЯ                                          

 

Положение

о детском оздоровительном лагере «Лесные долины»

 

  1. Общие положения

1.1. Настоящее Положение регулирует деятельность детского  оздоровительного лагеря ДОЛ «Лесные долины».     Лагерь является структурным подразделением  МБУДО  «Центр  дополнительного образования детей  г. Медногорска  (далее – Лагерь).

1.2. Лагерь является внешкольным учреждением круглосуточного пребывания  и организуется для детей и подростков (далее – дети) в возрасте от 7 до 17 лет.

1.3. Лагерь в своей деятельности руководствуется федеральными законами, указами и распоряжениями Президента Российской Федерации, постановлениями и распоряжениями Правительства Российской Федерации, законами и нормативными правовыми актами субъектов Российской Федерации, муниципальными правовыми актами, Типовым положением о детском оздоровительном лагере, Уставом МБУДО «Центр дополнительного образования детей г. Медногорска»     и настоящим Положением.

1.4. Основными целями деятельности Лагеря являются обеспечение развития, организации отдыха и оздоровления детей.

1.5. Основными задачами лагеря являются:

— организация содержательного досуга детей;

— сохранение и укрепление здоровья детей;

— создание необходимых условий для личностного, творческого, духовно-нравственного развития детей, для занятия детей физической культурой и спортом, расширения и углубления знаний об окружающем мире и природе, развития творческих способностей детей, организации общественно полезного труда, формирования и развития позитивной мотивации здорового образа жизни;

— организация условий размещения детей, обеспечение их полноценным питанием и достаточным количеством питьевой воды;

— воспитание и адаптация детей к жизни в обществе, привитие навыков самоуправления, чувства коллективизма и патриотизма;

— формирование у детей общечеловеческой культуры и ценностей;

— привлечение детей к туристской, краеведческой, физкультурно-спортивной и военно-патриотической и иной другой деятельности.

1.6. Деятельность Лагеря основывается на принципах:

— безопасности жизни и здоровья детей, защиты их прав и личного достоинства;

— приоритета индивидуальных интересов, личностного развития и самореализации ребенка в сочетании с соблюдением социальных норм и правил Лагеря;

— гуманного характера отношений и оздоровительно-образовательных программ;

— конфиденциальности в разрешении личных проблем и конфликтов детей;

— единоначалия в сочетании с детским и педагогическим самоуправлением.

1.7. Содержание, формы и методы работы Лагеря определяются с учетом интересов детей.

С учетом пожеланий детей и их родителей (представителей) в Лагере могут быть организованы профильные смены, специализирующиеся в спортивно-оздоровительном, оборонно-спортивном, туристическом, трудовом, эколого-биологическом, техническом, краеведческом и любом другом направлении деятельности.

1.8. Изменение профиля деятельности Лагеря создаются приказом директора  МБУДО «Центр дополнительного образования детей г. Медногорска»

1.9. В Лагере создаются условия для организации воспитательного процесса, реализации дополнительных образовательных услуг.

1.10. Лагерь размещается по адресу: 462200, Оренбургская область, 3,5 км от  п. Блявтамак. Юридический адрес 462274.ю Медногорск ул. Советская, 14

1.11. Лагерь организуется на стационарной базе в летнее время,  обеспечивается необходимыми видами коммунально-бытового обслуживания, охраной, оснащен средствами связи и пожарной безопасности.

Лагерь может быть организован с круглосуточным  пребыванием детей.

1.12. Количество детей не должно превышать проектную вместимость Лагеря. (180 мест на одну смену)

1.13. Размещение, устройство, содержание и организация режима работы Лагеря определяются с учетом требований соответствующих санитарных правил, правил пожарной безопасности, природно-климатических условий.

1.14. При формировании Лагеря обеспечиваются условия жизнедеятельности детей, включая организацию размещения, питания, медицинского обеспечения, проживания, охраны жизни, здоровья и безопасности детей.

1.15. В Лагере создаются отряды (группы) детей с учетом возраста, интересов детей и в соответствии с требованиями соответствующих санитарных правил.

1.16. Деятельность Лагеря осуществляется на русском языке.

1.17. Лагерь несет в установленном законодательством Российской Федерации порядке ответственность за:

— невыполнение функций, определенных его положением;

— жизнь и здоровье детей и работников Лагеря во время нахождения в Лагере;

— нарушение правил и свобод детей и работников Лагеря;

— реализации не в полном объеме воспитательных и образовательных программ в соответствии с утвержденными планами;

— качество реализуемых программ;

— соответствие форм, методов и средств организации воспитательного и образовательного процессов возрасту, интересам и потребностям детей;

— иное, предусмотренное законодательством Российской Федерации.

1.18. Управление Лагерем строится на принципах, обеспечивающих государственно-общественный характер управления.

1.19. В Лагере не допускаются создание и деятельность организационных структур политических партий, общественно-политических и религиозных движений и организаций.

1.20. Размещение, устройство, содержание и организация режима работы Лагеря определяются с учетом требований антитеррористической защищенности, обеспечения правопорядка и общественной безопасности, в том числе безопасности дорожного движения при проезде организованных групп детей к местам отдыха и обратно.

 

  1. Организация деятельности лагеря

2.1. Лагерь создается, и ликвидируется на основании приказа директора МБУДО «Центр дополнительного образования детей г. Медногорска»

2.2. Лагерь является структурным подразделением  МБУДО «Центра дополнительного образования детей г. Медногорска»

2.3. Наименование Лагеря устанавливается и может изменяться приказом директора  МБУДО «Центр дополнительного образования детей г. Медногорска»

2.4. Право на ведение образовательной деятельности возникает у Лагеря с момента выдачи ему лицензии (разрешения), либо при наличии договора об обслуживании детей, заключенного с государственным (муниципальным) образовательным учреждением.

2.5. Право на ведение медицинской деятельности возникает у Лагеря с момента выдачи ему лицензии на медицинскую деятельность, включая работы (услуги) по специальности «педиатрия» либо при наличии договора о медицинском обслуживании детей, заключенного с государственным (муниципальным) учреждением здравоохранения.

2.6. МБУДО «Центр дополнительного образования детей г. Медногорска»     обеспечивает предоставление помещений с соответствующими условиями для работы медицинских работников, а также осуществление контроля их работы в целях охраны и укрепления здоровья детей в лагере.

2.7. Приемка Лагеря осуществляется межведомственной комиссией, созданной органами местного самоуправления, или представителями органов, осуществляющих государственный санитарно-эпидемиологический надзор, государственный пожарный надзор, других заинтересованных органов исполнительной власти с последующим оформлением акта приемки.

2.8. Открытие Лагеря и заезд детей осуществляется при наличии Заключения органов санитарно-эпидемиологического надзора и пожарной инспекции о соответствии состояния Лагеря и территории, на которой оно располагается, санитарным требованиям и требованиям пожарной безопасности и медицинских документов о состоянии здоровья детей и обслуживающего персонала Лагеря (в соответствии с представленным списком), а также сведений об отсутствии контактов их с инфекционными больными.

2.9. Работники Лагеря  обязаны пройти медицинское обследование согласно установленному СанПиНом порядку, гигиеническую подготовку и быть привитыми в соответствии с национальным календарем профилактических прививок, а также по эпидемиологическим показаниям. Каждый работник должен иметь личную медицинскую книжку установленного образца, которая хранится на рабочем месте.

2.10. Управление Лагерем осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации и положением Лагеря.

2.11. Начальник Лагеря назначается на должность и освобождается от нее приказом директора МБУДО «Центр дополнительного образования детей            г. Медногорска»

2.12. Непосредственное руководство лагерем осуществляет начальник  лагеря, назначается  и освобождается от должности приказом директора  МБУДО «Центр дополнительного образования детей            г. Медногорска»

Директор лагеря:

— производит подбор и расстановку кадров

— планирует, организует и контролирует все направления деятельности Лагеря, отвечает за качество и эффективность его работы;

—   несет ответственность за жизнь и здоровье детей и работников во время нахождения в Лагере, соблюдение санитарных правил, норм охраны труда;

—   обеспечивает предоставление родителям (законным представителям) и детям полную и своевременную информацию об их обязанностях, правах, условиях пребывания детей в Лагере и о предоставляемых детям услугах; к детям должно проявляться уважительное и гуманное отношение со стороны работников Лагеря.

2.13. Трудовой коллектив Лагеря составляют педагоги, воспитатели и другие работники в соответствии со штатным расписанием.

Каждый специалист должен иметь соответствующее (специальное) образование, соответствующий уровень квалификации и профессиональной подготовки, обладать знаниями и опытом, необходимыми для выполнения должностных обязанностей, перед поступлением на работу пройти медицинское освидетельствование, дающее допуск к работе с детьми.

2.14. На штатные должности в Лагерь принимаются лица, достигшие 18 лет. Каждый работник Лагеря должен быть ознакомлен с условиями труда, правилами внутреннего трудового распорядка и своими должностными обязанностями. Работники Лагеря несут личную ответственность за жизнь и здоровье детей в пределах возложенных на них обязанностей.

2.15. К педагогической деятельности в Лагере допускаются лица, как правило, имеющие высшее или среднее профессиональное образование, отвечающие требованиям квалификационных характеристик, определенных для соответствующих должностей педагогических работников и вожатых.

2.16. К педагогической деятельности в лагере не допускаются лица:

— лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда;

— имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, а также против общественной безопасности;

— имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления;

— признанные недееспособными в установленном федеральном законом порядке;

— имеющие заболевания, предусмотренные перечнем, утверждаемым федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в области здравоохранения.

2.17. К работе поварами и вспомогательными работниками на время производственной практики и под руководством мастера производственного обучения могут привлекаться учащиеся образовательных учреждений начального или среднего профессионального образования соответствующего профиля, не достигшие 18-летнего возраста.

2.18. Наряду с необходимым уровнем квалификации и профессионализмом все сотрудники Лагеря должны обладать высокими моральными и нравственно-этическими качествами, чувством ответственности за свою работу и руководствоваться в работе принципами справедливости, доброжелательности и другими гуманистическими принципами, необходимыми для работы с детьми.

При оказании услуг персонал Лагеря должен проявлять к детям максимальную чуткость, вежливость, внимание, выдержку, предусмотрительность, терпение и учитывать их физическое и психическое состояние и личные особенности.

2.19. Отношения работника Лагеря и администрации регулируются трудовым договором (контрактом), условия которого не могут противоречить трудовому законодательству Российской Федерации.

2.20.  Для оказания помощи воспитателям и отрядным вожатым в организации воспитательной работы и использовании передовых форм и методов воспитания и оздоровления детей и подростков в Лагере создается педагогический совет, в который входит директор МБУДО «Центр дополнительного образования детей г. Медногорска», начальник лагеря и педагогические работники.

2.21. Доставка детей в Лагерь осуществляется организованно специализированным автомобильным транспортом для перевозки детей в сопровождении педагогических работников и сотрудников полиции или в индивидуальном порядке родителем (законным представителем).

2.22. При прибытии детей в Лагерь и их отъезде директор Лагеря должен иметь заверенные органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации сведения о детях, направленных в Лагерь. Сведения должны содержать информацию о состоянии здоровья детей.

2.23. Порядок приема детей в Лагерь в части, не урегулированной законодательством Российской Федерации, определяется приказом директора МБУДО ДОЛ «Лесные долины».

2.24. В Лагерь принимаются дети при наличии путевки (сертификата), медицинской справки о состоянии здоровья и не имеющие медицинских противопоказаний, страхового полиса, свидетельства о рождении (паспорт) ребенка (ксерокопия).

2.25. При приеме детей начальник Лагеря обязан ознакомить их и родителей (законных представителей) с положением Лагеря и другими документами, регламентирующими организацию деятельности Лагеря, а так же предоставить родителям (законным представителям) и детям полную и своевременную информацию об их обязанностях, правах, условиях пребывания детей в Лагере и о предоставляемых детям услугах.

 

III. Комплектование лагеря

 

3.1. В лагерь принимаются дети в возрасте от 7 и до достижения ими 17 лет, при наличии медицинских документов о состоянии здоровья детей, а также сведений об отсутствии контактов с инфекционными заболеваниями.

3.2. В лагерь не могут быть приняты дети с некоторыми отклонениями в состоянии здоровья и бактерионосители инфекционных заболеваний, включенные в общие медицинские противопоказания к детей в оздоровительные учреждения.

3.3. В лагере создаются отряды детей с учетом возраста, интересов детей, а также ограничения жизнедеятельности детей (в том числе детей-инвалидов).

3.4. Количество отрядов в Лагере определяется директором МБУДО  «Центр дополнительного образования детей г. Медногорска»  исходя из их предельной наполняемости.

3.5. В отрядах Лагеря предельная наполняемость составляет:

от 7 до 9 лет — не более 25 детей,

от 10 до 17 лет — не более 30 детей,

3.6. Продолжительность Лагеря осуществляется посменно. Продолжительность смены, сроки заезда и выезда детей определяются учредителем.

Перерыв между сменами для проведения генеральной уборки и необходимой санитарной обработки Лагеря составляет не менее 2 дня.

 

  1. Имущество и средства лагеря

4.1. В целях обеспечения отдыха и оздоровления детей МБУДО «Центр дополнительного образования детей г. Медногорска»  обеспечивает ДОЛ «Лесные долины»  зданием, соответствующими сооружениями, имуществом, оборудованием, а также другим необходимым имуществом потребительского, социального, культурного и иного назначения.

4.2. Финансовое обеспечение деятельности лагеря осуществляется в соответствии с законодательством Российской Федерации.

4.3. Для обеспечения необходимых условий отдыха и оздоровления детей в Лагере должны соблюдаться следующие основные условия:

наличие и состояние документации, в соответствии с которой работает Лагерь, в том числе акт приемки лагеря межведомственной комиссией  или представителями органов, осуществляющих государственный санитарно-эпидемиологический надзор, государственный пожарный надзор, других заинтересованных органов исполнительной власти;

условия размещения лагеря;

укомплектованность лагеря необходимыми специалистами и уровень их квалификации;

техническое оснащение лагеря (оборудование, приборы, аппаратура, спортивное и туристское снаряжение, транспорт и т.д.);

наличие системы внутреннего контроля качества предоставляемых услуг.

Авторское право © 2011-2012. Все Права Защищены.